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下面附上一則新聞讓大家了解時事
證物別碰！毒咖啡包成分和指紋 追出藥頭
除了要掃掉毒窟，最重要的還要追溯來源！台北市刑大從10多年前，就開始建置大數據資料庫，不管任何哪個嫌犯犯下任何的罪，其實資料裡通通都有記載，尤其毒品溯源，現在只要抓到之前曾經查獲過的毒品包裝，一輸入就能比對出可能的販毒嫌犯，因為一個毒咖啡包不僅可以分析成分，還有上頭的指紋，這都是幾乎能推敲出可能嫌犯的重要關鍵。
一包包的毒品成為呈堂證物，有的是路邊攔查到，有的是從藥腳身上扣到的，只是別小看他們，都是警方溯源的重要關鍵。
咖啡包變成一行行的文字，螢幕裡一大堆的數據和資料，其實台北市刑警大隊裡，藏有10年來的龐大案件資料，只要誰被攔查過毒品，或是誰曾經犯下什麼罪熱銷產品熱賣產品通通都有紀錄。
向上溯源的根據來自於這裡，只要這回又有嫌犯被抓到藏有毒咖啡包，員警一看就是同一種的，一key進資料庫搜尋，立刻能撈出可能的販毒嫌犯。而這套系統的邏輯就是，每年光是查獲毒品高達78千件，各式各樣的包裝毒品都有，統計歸類出相同的，只要數量多，驗出裏頭成分，再加上最重要的誰摸過它的指紋，就能比對出可疑的販毒嫌犯。
台北市刑大副大隊長余永廉：「資料庫可以向上溯源，找出他們的供毒藥頭，以及包括營業場所，在哪裡施用，將來可以針對這些營業場所，去埋伏。」
所以在現場搜索時，員警都得一一戴上手套，因為別小看這外包裝，可留有溯源的蛛絲馬跡，而且大數據還能歸類出，毒品地圖，像是同樣包裝在哪些地方曾出沒過，只要其中逮過主嫌的，進行比對，幕後藥頭幾乎就呼之欲出。
除了掃掉毒窟，向上溯源追出販毒集團更是重要，因為沒了販賣的來源，才是真正重要的事，不過三級毒品最欠缺的，仍是嚴厲的刑責，最期盼的還是修法能跟上緝毒腳步。
《TVBS》提醒您：
◎珍惜生命拒絕毒品，健康無價不容毒噬
獨／臉友需達500人 這所科大要教師發行銷文當「網紅」 | 技職教育 | 文教 | 聯合新聞網
少子女化下，許多私立學校已「補習班化」，要求教師當招生業務員。近日傳出中華醫事科技大學要求教師「臉書朋友數需達500人以上」，且要在個人臉書分享學校行政單位或教學單位的文章或訊息，再將分享貼文統計報給學校主管審核，學校依分享則數發給「點數」。校方表示，現在「空軍」很重要，目的是希望「鼓勵」老師能多幫學校行銷，絕無強迫、懲處。中華醫事科大主秘孫逸民表示，現在教師都要出去招生，且因為網路行銷很重要，希望鼓勵教師多在網路行銷學校。教師對學校有責任，可以幫學校做行銷也不錯，絕對不會強迫，是很彈性的。此調查是做一個統計，屬於校務研究。. } }); } 全國私校工會理事長尤榮輝表示，該校不少教師擔心個人臉書行銷成果，可能作為年終奬金核發標準之一，質疑教師有義務提供個人臉書來行銷學校嗎？臉書行銷的業績標準是什麼？為什麼學校不敢公開年終特惠便宜績效獎金發放標準和辦法？對此，孫逸民表示，校方絕對不可能將臉書行銷作為年終獎金的核發標準，年終獎金仍會以教師評鑑為主。今年1月校長曾信超曾公開表示，該校首創全國教育界彈性年終獎金制度，帶動全體教職員積極投入校務，讓學校在少子化的高教海嘯衝擊下站穩腳步，註冊率在台南地區的私立大學院校中擠進前3名。教育部表示，年終獎金發放辦法不需報部，如相關辦法校內程序完備，教育部原則上予以尊重。但依照大學法，對於教師之評鑑與考核，優惠專區必買應以教學、研究、輔導、服務成效為依據。以臉不能不逛書粉絲團分享則數作為考核依據恐怕不妥，學校宜再評估其妥適性。無論如何，如果涉及教師經典商品哪裡買續聘與否，教育部會以最嚴格的標準來檢視其合理性。此外，桃園一所私立高中，每名教師每學年固定要招到八名學生，超過八位之後，每增加一名學生才有300元獎金。如達不到低標數目，會進入「列管區」，可能被要求離職。這所私中的教師透露，懲處每學年都不太一樣，上個學年是要求未達標準，下班時間後及假日進行招生潛能增進課程及留校電訪。招生活動幾乎全年無休，大多是周六上午要到校進行招生活動，且是無薪給、大多無補休。今年1月中華醫事科大發新聞稿，說學校連續4年教職員獎金3個月，每人平均1.5個月。圖／中華醫事科大提供 分享 facebook 近日傳出中華醫事科技大學要求教師「臉書朋友數需達500人以上」，且要在個人臉書分享學校行政單位或教學單位的文章或訊息，每月還要將分享貼文呈報給學校主管審核，學校再依分享則數發給「點數」。圖／教團提供 分享 facebook
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